高考是选拔人才最有效的方法

发布时间:2021-05-11 11:14

古代人才选拔制度的好坏,给今天高考制度的启示科举制察举文官

所以,隋唐需要一个新的人才选拔制度,不是看出身,而是看才华。 谁的诗文写得好,就能平步青云。 于是,科举制度就出现了。 直要到北宋,科举制度才完全成熟。 原因很简单,贵族门阀彻底解体了,皇帝打败了最大的敌人贵族,可以集中大权,按

发布时间:2024-04-14 13:51

高考数学超级高分,直接录取一流大学,说明了什么?应该怎么做?

今天一个新闻刷屏,本不想多说,但毕竟是高考信息,大家肯定关心。 想想咱“卢说数学”是个专业的数学学习研究号,何况卢老师我还是过来人,有足够的底气与经验来说说看法,以及我认为的做法,一定能帮助到与此有关的家长、老师、孩子们。

发布时间:2017-01-01 00:00

“新高考制度下考试科目与高校人才选拔关系研究”成果公报中国教育

南京工业大学国家教育考试科研规划2017年度重点课题负责人(季青春副研究员)主持完成了“新高考制度下考试科目与高校人才选拔关系研究”(课题编号:GJK2017023)。课题组主要成员:杨婉、郝咏梅、徐蔡余。

发布时间:2012-12-05 12:00

岳阳党校通讯2012年第2期

但是,应该肯定,科举制度作为中国传统人才选拔的最重要、最主要的制度,它与封建社会较低的生产力水平和专制政体等社会状况是相适应的,对于当时国家统一、民族团结,社会安稳、文明传承等都起了重要作用。特别是科举制度以考试为主要手段,注重

发布时间:2021-02-20 16:56

人才选拔的关键在于选拔理念与技术的统一——“强基计划”面临的

“强基计划”以高考分数作为人才选拔的最重要但非唯一标准,目的是在保障高考公平和选拔在基础学科上有志向、有兴趣、有天赋的学生之间取得相对平衡。但将分数作为最重要的评判标准,必然面临着来自应试技巧和解题套路的挑战,造成“高分低能”

发布时间:2014-06-10 09:24

今年试卷难度如何?特级教师评析高考试卷试卷,考查,能力,知识

二、立足能力培养,回应教材,推进课改与高校人才选拔 能力培养是深化课改的要求,也是高考命题追求的方向。如13题侧重考查过程与方法,14、16、17、23题考查历史图表的读解能力,15、18、19、21题考查获取有效信息和解决问题的能力,12、16

发布时间:2023-02-18 00:00

中国人才选拔的历史,从世袭到高考,都经历了哪些过程

目前,我国实行9年义务教育,其后要想接受更高级别的教育,必须通过考试录取。而高考作为进入大学的入门考试,更是受到所有人的关注,这也是人才选拔最重要的方式。 那么,在我国几千年的历史中,都是通过什么方式来选拔人才的呢?在历史的长河

发布时间:2023-03-31 03:32

辅导班招生十篇

采用小班化教学,立足学生现状,精心安排教学内容,着重传授学习方法和规律,强化思维与能力训练,从根本上提高学生的素质和能力,使学生在常规学习的基础上得到最有效的发展。教学管理规范。专业管理人才专职负责,严格规范全程管理,确保培训质量,

发布时间:2009-10-21 00:00

简论高考试卷难度控制成果分享

摘要高考试卷难度控制关系到高校新生的有效选拔和高中教育教学导向,也关系到高考自身的公平公正。在考生水平相对确定的情况下,试题难度受到一系列试题属性的影响。实现高考试卷难度控制,必须采取一定的控制方法和步骤,并遵循有关注意事项。

发布时间:2018-06-04 10:23

当他们回忆高考时,他们会说些什么

在一个有近1500年科举考试历史的中国,尽管高考也有某些弊端,但我认为,它仍然是中国人才选拔最公平、最有效、甚至是最理想的制度。“文革”中关闭大学,废除高考,多少人才被埋没,“白卷先生”却横行天下。1977年,改革开放总设计师邓小平力

发布时间:2022-08-08 10:30

新高考和传统高考的利弊哪个更难高三网

传统高考的利: 1.保证高校生源质量平衡 高校招生总人数与招生规模基本保持平衡,各高校在招生规模上基本保持均衡。 2.选拔优秀人才 就全社会而言,高考的最终目标和作用就是为社会创造和选择人才,推动社会发展,很大程度上是为了有利于个人与

发布时间:2018-06-07 13:54

新高考带来了什么?人才选拔更多元专业特色更注重中国网教育中国网

上海、浙江的高考改革今年有哪些新的调整?北京、天津、山东、海南高考改革有哪些新动向?高考改革分别给各地高校、高中、学生带来了哪些新要求和新挑战?记者在各地进行了深入采访。 改革新动向:人才选拔更多元

发布时间:2023-09-28 18:12

心理测评精选(九篇)

但是,尽管应用和表现形式多种多样,但所有评估都有一套共同的基本特征,即它们应该是可靠的、有效的、标准化的、没有偏见的。评估方法有好有坏,而心理测量学可以最大限度地提高评估质量。心理学领域的其他方面都没有对个人日常生活产生

发布时间:2023-01-10 10:13

2023年1月浙江鸭科目命题思路出炉!

试题难度值分布力求整体体现“下有托底、上有封顶、中有长腰”的区分度,体现人才选拔功能。充分发挥高考教育评价的积极导向作用,与高中教育教学同频共振,逐步形成“教-学-评”一体化育人格局,构建以历史学科核心素养为重心的评价体系,

发布时间:2023-06-10 21:54

专家:北京高考生物试题重视启迪思维,助力拔尖创新人才选拔

6月10日是今年北京“高考第四天”,也是北京普通高中学业水平等级性考试(考生从思想政治、历史、地理、物理、化学、生物6门中,自主选择3门参加考试,等级性考试成绩计入高考总成绩)的最后一天。生物科目考试于当天中午结束。随后,澎湃新闻(

发布时间:2022-08-02 22:45

高考不是选拔人才的简书

高考是选拔的值得培养的人,这样的人的高考既不是录取人才的,也不是选拔人才的,但是高考考高分也不代表你家孩子就是人才。每年高考季总有一些似是而非的观点在到处流传,却没有人能证明是否有道理,传来传去它就成了公理。

发布时间:2022-06-08 00:00

全国高考作文题名师点评:从作文题,看人才选拔的基本能力素养

看点昨天是2022年高考首日(上海考生将延迟一个月高考),全国的高考作文题也一如既往地引起热议。下文给大家整理了各地高考作文内容,以及来自全国范围的大中小学名师对作文题的点评。某种层面上,高考作文题的走向,也反映了国家在人才培养上

发布时间:2020-05-09 00:00

中国高考评价体系及说明桃源县第九中学

高考评价体系在构建过程中,首先明确将立德树人作为高考的根本任务,进而围绕立德树人确立了高考其他两项核心功能,即服务选才和引导教学:无论是为高校选拔人才,还是引导基础教育教学,都要坚持以德为先,确保高考工作的各个方面均围绕立德树人

发布时间:2023-05-18 16:28

招生方案策划(精选20篇)

实施自主招生,要有助于学校科学、合理、有效地选拔人才,有助于促进中学全面实施素质教育,有助于体现考生与我校依法自主双向选择的平等权利为目的,逐步建立和完善与我校办学特色和人才培养目标相适应的多元化选拔录取机制。 二、招生原则

发布时间:2022-06-26 00:00

观点当教育蜕变为选拔赛:“拔尖”者常常是熟悉规则而跑得最快的

教育前所未有地引起社会的高度关注与严重焦虑,人才选拔的机制(meritocracy)既非“贤能主义”——传统中国政治贤能维度下德行最好者,也非“精英治理”(英才主义)——现代社会中能力最强者,此时的merit指“绩优者”,即各筛选规则下指标最强

发布时间:2017-06-21 08:11

高考历程从选拔精英,到人尽其才新华网

从制度设置伊始,科学选拔人才就是高考的重要功能之一。 刚刚过去的2017年高考中,将有超过700万学子经过选拔进入大学学习;同年,约795万大学生毕业,其中大部分将进入社会,补充到社会的各个方面。

发布时间:2017-06-07 00:00

教育学家刘海峰:高考是适合中国国情的人才选拔制度

在刘海峰看来,高考是最适合中国国情的人才选拔制度,它的利远大于弊。对待高考,既要考虑科学性,还要考虑可行性,“现实生活中很难有最完美的制度,只有最合适的。理论正确的不一定可行,只有实际可行的才是有效的。”

发布时间:2024-03-29 23:47

最新技工院校学生就业情况分析(十篇)

从调查结果中可以看出大部分学生对求职都存在一定的依赖性,普遍认为靠人际关系是找到工作的最有效方法。导致此结果的可能原因是:当今社会由于人才市场较为饱和,就业形势较为严峻,各用人单位对应聘者有多重选择。在这过程中存在暗箱操作行为

发布时间:2023-03-14 14:42

高三学习心得体会(15篇)

结合我自己和所教学生的学习经验,高考状元们的经验来谈学习方法。对大家肯定实用,希望大家做好笔记。 一、学生的困惑 1、高中的各科很难学。尤其数学和英语,而这两科最容易拉开高考成绩的差距,这两科都好考大学就有90%的把握。而我