江苏事业编岗位表

发布时间:2023-02-25 08:49

省市事业单位招6242人!徐州部分县(市)区岗位表来了!

徐州部分县(市)区岗位表来了! 近日,江苏省发布2023年省属事业单位统一公开招聘人员公告,江苏49个省直部门的287个省属事业单位(含国家税务总局部分驻苏事业单位)今年公开招聘900人,13个设区市事业单位公开招聘5342人,省市招聘将同步进行。

发布时间:2022-11-11 00:00

江苏省人力资源和社会保障厅服务公告江苏省2023年度省属事业

2023年省属事业单位统一公开招聘岗位表.xls

发布时间:2022-06-17 10:05

2022年省属事业单位招聘岗位表(江苏省)

有部分小伙伴们想要报考江苏省事业单位的岗位,为了大家能够方便选择岗位,小编就整理了2022年省属事业单位招聘岗位表(江苏省)的相关信息,大家可以进行下载,希望能够给大家提供一些帮助,让大家了解岗位招聘情况。

发布时间:2023-01-03 17:59

江苏事业单位考试职位表江苏事业单位考试职位表信息中公事业

中公事业单位为大家提供事业单位信息,具体包括:江苏事业单位考试职位表、教育系统|医疗卫生系统事业单位招聘信息、事业单位招聘职位表、事业单位考试时间、事业单位备考资料等内容。想了解更多江苏事业单位考试职位表考试信息,请关注中公事业单位。

发布时间:2024-03-29 00:00

江苏事业单位招聘职位表江苏中公教育

2024-02-24[职位表] 2024江苏事业单位统考岗位表下载&岗位筛选 2024-02-24[职位表] 2024年盐城市事业单位统一公开招聘人员607人职位表下载 2024-02-23[职位表] 2024年南通开放大学公开招聘工作人员5人职位表下载 2024-02-23[职

发布时间:2024-02-23 16:34

江苏事业编岗位表2024(附报名时间)武汉生活网

2024年江苏省事业单位招聘考试报名将于2月28日9:00正式开启,下面小编便为大家带来2024年江苏事业编岗位表及详细时间表,一起看看吧! 江苏事业编岗位表2024 江苏事业编2024详细时间表 1、报名、照片上传,以及修改和补充信息:2024年2月28

发布时间:2023-09-06 00:00

2023事业编制招聘岗位表江苏.docx原创力文档

2023事业编制招聘岗位表江苏 2023年事业编制招聘岗位表江苏 随着经济的发展和人口的增加,在各个行业的发展中,对于人才需求也越来越大。为了满足人才的供需关系,2023年江苏省事业编制计划进行招聘研究工作,以下是2023年江苏省事业编制招聘岗位

发布时间:2023-02-23 16:05

?2023年江苏省属事业单位招聘岗位表

《?2023年江苏省属事业单位招聘岗位表》由事业单位网发布,主要内容:关于江苏省2023年事业单位招聘的计划岗位表已经公布出来了,详细的招聘岗位表已整理如下,准备应聘的朋……

发布时间:2023-02-23 15:25

招900人!2023江苏省属事业单位统考职位表

招聘单位的联系方式可从《招聘岗位表》中相应岗位的 “政策咨询电话、传真”栏内获取。主管部门的联系方式请见《江苏省2023年省属事业单位统一公开招聘主管部门政策咨询电话表》(附件2)。 2.通过初审后的应聘人员须使用具有网上支付功能的

发布时间:2023-10-16 00:00

全国事业单位招聘网2024事业单位招聘公告岗位表报名入口

参加事业单位考试要怎样准备 事业单位考试六阶段备考计划 事业单位考试历年笔试真题 全国各省事业单位面试真题 2023年事业单位考试时政测验每日打卡 厚职事业单位招聘网,提供2024年事业单位招聘公告、岗位表、报名入口、考试时间、最新事业编招聘

发布时间:2023-02-24 17:29

省属事业单位招聘职位表(900人)考试笔试招聘岗位表网易订阅

具体岗位及各岗位招聘条件等详见《江苏省2023年省属事业单位统一公开招聘岗位表》(附件1,以下简称《招聘岗位表》)。《招聘岗位表》可在江苏省人力资源和社会保障网(jshrss.jiangsu.gov.cn)上查阅。

发布时间:2021-03-11 00:00

2021年昆山市事业单位招聘工作人员职位表江苏公务员考试网

笔试科目为《综合知识和能力素质》(管理类岗位)。有需要的考生可结合2021年江苏事业单位课程进行备考。江苏公务员考试网现将其公布如下: 附件1:昆山市2021年事业单位公开招聘工作人员岗位表 相关阅读:2021年昆山市事业单位招聘工作人员公告

发布时间:2024-02-20 10:45

江苏事业编考试内容有哪些?2024最新考情高顿

一、江苏事业编考试科目 江苏事业单位统考的笔试只考一张试卷,即《综合知识和能力素质》,考试内容根据岗位类型划分,大致分为三类:管理类、专技类和工勤类,满分均为100分。 管理类岗位和工勤技能类岗位为综合知识、基本能力。