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国家公务员考试年限

更新时间:2024-04-05 00:50

发布时间:2022-10-24 22:29

重磅!2023年国家公务员考试公告出了!哔哩哔哩

根据公务员法和《公务员录用规定》等法律法规,国家公务员局将组织实施中央机关及其直属机构2023年度考试录用一级主任科员及以下和其他相当职级层次公务员工作。现将有关事项公告如下: 一、报考条件

发布时间:2024-01-01 00:00

2024年国家公务员考试职位表2024年国考职位表2024国考职位查询

部门名称 用人司局 职位名称 职位代码 考试类别 招考人数 专业 学历 政治面貌 基层工作年限 是否组织专业考试 面试人选与计划录用人选的比例 详细信息 国家统计局浙江调查总队 国家统计局浙江调查总队 浙江调查总队业务处室一级主任科员及

发布时间:2022-12-12 17:35

公务员限制年龄是多少有途教育

8、具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。 公务员报考特殊要求: (1)基层职位报考 对于艰苦边远地区的基层职位,国家有一定的倾斜政策,一般会降低学历、专业、年龄等要求,也会划定单独的分数线,降低一定门槛,这对当地

发布时间:2023-02-21 10:23

公务员始招录有变化:10省份放宽35岁年龄限制,多地专设应届生

对于上述地区放宽公务员招录年龄限制,在竹立家看来:“这体现了国家在扩大就业上的决心。”他分析指出,过去公务员录用要求35岁及以下,导致很多普通单位也争相效仿设置这样的年龄门槛。当下公务员考试逐步放宽,能为企业招聘提供借鉴。

发布时间:2014-02-07 00:00

国家公务员局中华人民共和国公务员法

第二十条国家根据人民警察以及海关、驻外外交机构公务员的工作特点,设置与其职务相对应的衔级。 第四章 录用 第二十一条录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员,采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。

发布时间:2022-11-04 19:24

国家公务员在最低服务年限内能可以辞职吗?允许辞职吗?临沂中公

2023年度中央机关及其直属机构考试录用公务员公告发布,报名时间:2022年10月25日-11月3日,笔试时间:12月4日。以下是:国家公务员在最低服务年限内能可以辞职吗?允许辞职吗?为了大家能够了解2023年国家公务员招考信息,临沂中公教育特整理了202

发布时间:2021-08-23 07:34

2022国家公务员报考的工作年限要求有哪些?国家公务员考试系统

更多关于国考,考试必备,工作年限要求,国家公务员考试系统的信息的内容,请关注国家公务员考试网,以及安徽华图教育(anhuihuatu)认证号和交流群()获取更多招考信息和备考资料。 2022国家公务员报考的工作年限要求有哪些? 2022国考公告 考试大纲

发布时间:2021-10-14 15:58

国家规定的公务员最低服务年限是多少年爱问教育

国家规定的公务员最低服务年限是五年。 中组部2008年颁发的《新录用公务员任职定级规定》第六条:新录用公务员在机关最低服务年限为五年。 这就是说,通过公务员考试进入党政机关工作的公务员,在录用岗位上必须服务满5年,包括实习期,这5年

发布时间:2013-01-10 18:00

国家公务员考试搜狗百科

国家公务员考试,简称“国考”,是中华人民共和国为了筛选应聘国家公务员的应征者,所进行的一年一度考试。招考条件相对比较严格,一般均要求全日制本科应届、历届毕业生,部分职位要求硕士研究生和英语四级、计算机二级,考试时间相对比较固定,一般

发布时间:2024-01-14 00:00

公务员未满服务年限不可以辞职吗法律知识华律网

按照国家公务员法的有关规定,如果未满国家规定的最低服务年限的,不得辞去公职。 《中华人民共和国公务员法》 第八十六条 公务员有下列情形之一的,不得辞去公职: (一)未满国家规定的最低服务年限的; (二)在涉及国家秘密等特殊职位任职

发布时间:2021-05-20 00:00

国考工作年限怎么算公务员考试网

基层工作年限计算方式如下: (1)在事业单位、国有企业、基层党政机关工作的人员,基层工作经历时间自报到之日算起。 (2)参加“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”(支教、支农、支医和扶贫)、“大学生志愿服务西部计划”、“农村

发布时间:2024-03-09 23:21

公务员考试5年服务期限

(3)其他职位要求最低服务年限5年的,县级及以下机关招考职位是指在本县范围内最低服务年限5年,县级以上机关招考职位是指在本招录机关最低服务年限5年。 参考资料:人民网“国家公务员考试报名数创新低”不是坏事

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    最低服务年限为5年,就意味着公务员一旦被录用以后,必须在所在单位服务满5年,这5年包括1年的试用期。此项规定是有一定法律依据的。 《中华人民共和国公务员法》第十三章第八十一条规定,

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    以修订后的《中华人民共和国公务员法》施行日期2019年6月1日为时间节点,确定列入公务员职务与职级并行制度实施范围的人员、进行职级套转和计算有关任职年限。同时,停止晋升非领导职务和

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    由于存在上述问题,在立法过程中,如何处理非领导职务,存在两种意见:一种意见主张,取消非领导职务,将职务与级别完全分离。将公务员分为两大类:一类是承担领导职务的公务员,其待遇只按职务

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