文职报名人数不够开考比例

发布时间:2020-11-27 22:04

吉林省这些单位招聘!开发区长春市文职新浪新闻

3.考生报名时所填写的专业名称必须与毕业证书上的名称完全一致。 4.进入面试人员,面试时需要携带《准考证》,请考生妥善保管,面试时间、地点及相关要求另行公告通知。 5.本次招聘各职位均不设最低开考比例。

发布时间:2023-11-17 12:45

河北最新招聘来了,岗位表腾讯新闻

要求招聘高层次人才(具有硕士学位或副高及以上专业技术资格者)的岗位不设开考比例,按实际报考人数开考;此类招聘岗位如在规定报名时间无符合条件的人员报考,可根据实际情况适当延长该岗位的报名时间或取消岗位招聘;本次公开招聘特设岗不设开

发布时间:2021-09-01 09:42

2021年度元宝山区公开招聘社区专职及消防文职工作人员简章

同一岗位招聘计划数与实际报考人数比例不低于1∶3方可开考。项目生定向岗位、退役军人定向岗位报名缴费截止后,在达不到开考比例的情况下,将定向招聘计划调整为普通岗位招聘计划。普通岗位报名缴费截止后,达不到开考比例组织第二次报名,具

发布时间:2023-07-31 15:25

2023年曲靖市事业单位定向招聘随军家属公告事业单位招聘考试网

1.开考比例:定向招聘计划人数与符合报考条件的未就业随军家属人数比例须达到1:3方可开考。报考人数达不到开考比例的,须按比例递减定向招聘计划数。 2.年龄要求:连职(含相应专业技术等级干部或相应职级文职人员)及以下干部未就业随军家属

发布时间:2023-07-31 10:41

2023云南曲靖市事业单位定向招聘随军家属8人公告中公教育网

1. 开考比例:定向招聘计划人数与符合报考条件的未就业随军家属人数比例须达到1:3方可开考。报考人数达不到开考比例的,须按比例递减定向招聘计划数。 2. 年龄要求:连职(含相应专业技术等级干部或相应职级文职人员)及以下干部未就业随军

发布时间:2023-02-22 00:00

2023湖北事业单位联考第四天报名人数:襄阳4047人已报名华图教育

免笔试的岗位原则上按不低于1:2的比例全部进入面试,如报名人数过多,由招聘单位根据报名人数情况决定是否增加笔试环节,具体笔试安排另行通知。报名结束后,对报名人数达不到规定开考比例的招聘岗位,需要取消、核减或降低开考比例予以保留的,

发布时间:2022-01-01 00:00

2023海南保亭黎族苗族自治县招聘事业单位工作人员37人公告(第1号

非定向岗位招考职位数与报名人数比例必须达到1:2及以上才能开考;定向岗位招考职位数与报名人数比例达到1:1即可开考。招考职位数与应聘该岗位符合条件人数达不到开考比例的,则相应核减该岗位招聘人数直至取消该岗位招聘计划,报考岗位被取消

发布时间:2023-05-03 08:27

2023军队文职报考人数,文职面试比例为什么1比5,但岗位只有一个人

文职面试比例为1比5是因为在相当大一部分情况下,文职招聘考试的报名人员数量都非常多,而面试官有限,故此,需通过初试(笔试考试)来筛选一部分的优秀人才进行面试,以此保证后雇用的人员质量。比例题一比5的意思是,面试者的数量大约是笔试考

发布时间:2011-05-29 14:47

军队文职丨面试成绩6月公布!应聘人数不足报考比例?全部进面!手机搜

2、该岗位报名人数高于入围比例的考生,但是参加考试的人数低于入围比例,参加考试的考生全部入围。 证据二 体检标准:《军队聘用文职人员体格检查通用标准(试行)》在之前已经说过了很多,这篇文章不再过多阐述,只为大家列举几项很重要的。

发布时间:2023-09-13 18:39

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文职考试流程不断完善 比如:在2020年设置了最低公共科目的入围分数线,按照90%能够入围,10%淘汰。 02 设置开考比例的目的 预计2024年会设置开考比例,比如1:5进面,最低开考比例要达到5人,招聘1人,报名人数要在5人以上,招聘2人,报